A projekt vezetője
Dobre Kadry. Centrum badawczo – szkoleniowe Sp. z o.o. i Lengyelország, Wroclaw. Ez a cég tanácsadással, tréningekkel és projektek kutatásával foglalkozik alapítása – 2006 -óta. Fő tevékenysége konzultációk és tréning szolgáltatások biztosítása a szerzett ismeretek területén (pl. foglalkoztatás) és projektek megvalósítása az Európai unió pénzügyi forrásaiból, alapjából finanszírozva, csakúgy mint oktatási programok megvalósítása.
Tevékenységünk prioritása: alsó szilézia fejlesztése és jobb lehetőségek teremtése amelyet az Európai Unió pénzügyi alapja biztosít a projektek lebonyolításához. Előkészítenek és megvalósítanak projekteket az Eu-s oktatási program finanszírozásában. A társaság jelenleg 4 embert alkalmaz, több mint 10 közreműködő segítségével, pl.olyanokat akik a civil törvénnyel kapcsolatos szerződésekhez értenek.
Számos célcsoport tartozik tevékenységünk célkeresztjébe pl.idősek, fogyatékkal élők, a társadalmilag a kirekesztés által veszélyeztetett csoportok. Ezen túlmenően különböző tevékenységeket és kurzusokat szerveznek, ezen célcsoportok számára továbbá innovatív megoldásokat fejlesztenek ki, amelyek támogatják a társadalmi tevékenységet. A kezdetektől szereztünk forrásokat, és 18 megvalósított sikeres projektünk van, 4M euro összegben.
From this number, 14 projects were financed Ebből 14 projekt volt az eu társadalmi ( szociális ) alapból finanszírozva, 4 az élethosszig tartó tanulás programból.
Magyar partner
Munka-Kör Foundation for the Hearing-impaired people. Magyar partner Munka-kör Alapítvány a Hallássérültekért. Hivatalosan 2003-ban lett alapítva. Az egyetlen civil szervezet magyarországon amely hallássérültek (siketek és nagyotthallók) munkapiacon való elhelyezkedésének elősegítésével foglalkozik, sorstárssegítők bevonásával, ez van tevékenysége középpontjában. Kollégáik száma évről évre emelkedik, jelenleg két projektben 19 és 21 között ingadozik, 90 %-ban fogyatékkal – 60 %-ban hallási fogyatékkal élők, 8-10 szakértő megbízással dolgozik. 30—50 önkéntes támogatja az alapítványt a mindennapi munkánkban és különböző kampányaink során.
Az alapítvány a siketek és hallássérültek rehabilitációs célú foglal-koztatását , fejlesztését mint munkaadó is végzi. Továbbá kommunikációs és érdekérvényesítő képességüket erősíti, tananyagokat fejleszt számukra , szövegek egyszerűsítését végzi bankok, munkavédelem területén. Ezeket vizualizálva, jelelve, videó formájában a facebook és web oldalán oldalán közzé teszi. A tevékenység kiterjed az egész országra. Küzd azért hogy a hallássérültek egyenlő bánásmódban legyen részesüljenek az életben és a munkapiacon. 400-500 siket és nagyotthalló munkát kereső ügyfél vesz részt tanácsadásokon évente. 100—120 közülük aki a munkapiacon lett alkalmazva. Alapítványunk nyilvános segítő szervezet, nyilvános tevékenységet biztosít civil módon és formában. Minden tevékenységük hátterében az egyenlő lehetőségek biztosítása áll a hallássérültek számára.
Görög partner
A Polgárok intézménye a fenntartható fejlődésért és egészségért(ICISDE) egy nonprofit nem állami szervezet, 2011-ben alapítva. Az alapítók széles tapasztalatokkal rendelkeznek a , nemzeti és nemzetközi -,például természettudományos projektek megvalósításában,a tevékenységük a nyilvános szektorra orientálódik, célul tűzve ki a polgárok életminőségének javítását,beleértve a fogyatékkal élő embereket is.
Főbb tevékenységei a szervezetnek:
- kutatásokat vezetnek,
- emigráció, fogyatékosság,
- regionális fejlsesztések,
- egészségügyi gyógyszerészeti területeken,
- medical services.
Kutatnak, megvalósítanak és előkészítenek projekteket: az emberi erőforrások managelése vonatkozásában, képzés, turizmus, és catering szolgáltatások, hotel, nyilvános általános egészségügy, vállalkozások, információs technológia, környezet védelem, regionális fejlesztés, területén
Lengyel Partner
Hotel HP Park Plaza. Az egyike a három hotelnek, a B&D hálózatából. A varsói negyedben vannak.1991 óta működik a vállalat. Tagjai a lengyel kereskedelmi kamarának. Együttműködésben vannak a nagyobb utazási irodákkal, a gasztronómia nagy részét képezi az üzletüknek,nagy szakképzettséggel rendelkező sfeket és cukrászokat alkalmaznak.
Nagy sikerrrel működik a wroclavi piacon, 16 éve. Ezen időszak alatt autonommá váltak, önfinanszírozóvá. Minden managerünk magas képzettséggel rendelkezik. Az ismeretek kiterjednek széles körben a társaság által szervezett képzésekre is. 50 embert alkalmazunk. A szakképzés területén dolgoznak a Horeca szektor tanulóival. Ezen ok miatt ők képviselik a munkáltatókat, akik részt vesznek a projektben ők lehetővé fogják tenni hogy olyan produktumokat fejlesszünk amelyek relevánsan válaszolnak a szükségletekre és a munkáltatók elvárásaira épüljenek és az eredmények széleskörű terjesztésében is részt vesznek a network hálózat használatával. A Hotel HP Park Plaza alkalmazottai be vannak vonva számos tevékenységbe, amelyek közvetlenül vagy közvetve kapcsolatba állnak a szakképzséssel,mind Lengyelországban mind külföldön.